暑期实习日记通用14篇。 资料通常是指书籍、报刊、图表、图片等。在我们的现实生活工作中，时常会需要资料作为参考。资料对我们的学习和工作有着不可估量的作用。只不过，你是否知道有哪些资料种类呢。以下是小编为大家收集的暑期实习日记(通用8篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
到8点的时候，揣摩着要不要起床吃饭，反正下雨，工地是不用去了，起与不起还打架激烈的时候州哥打电话说今天项目部要对46号楼进行工程验收，说是用人很多，让我过去帮个忙。其实我还真不知道工程验收是怎么一会事儿，起床、吃饭外加些许期待～～～
到了工地才知道，工程验收就是检查工程质量的，就我所在工地的房屋来说，就是看看墙体的垂直度、平整度、角度偏差以及房屋的方正情况、楼层净高等等，可能是项目部的工作人员觉得我个头比较小，竟然给了我一把内外直角检测尺，所有检测工具中最轻巧的，于是，今天一整天的工作就是测量房屋墙体直角的角度偏差并做好标记了，尺子很人性化、很好用，没用过的可以百度一下。
我们期待已久的大学生暑期社会实践活动今天终于开始啦!满怀激情的我们早早的就起床整理有关东西，穿上白色队服，戴上“农商银行”实践队的工作证，我感到无限的光荣与自豪。
吃过早饭之后，我六点半便早早起床，此时的太阳还不像正午那般酷辣，我与同学起步行到公交站等公交。经过10分钟的等待，59路公交车终于来了，我们兴奋地上了车。一路颠簸，满怀期待，一个小时后我们终于抵达了目的地——西城分理处。
我们首先在一楼的大厅按照之前分配好的任务，各自对客户们进行引导、分流、解惑、协助填单等工作。大多数客户还是十分遵守规则的，都能十分自觉地进行要号排队，虽然有一些开始对我们有一些误解，经过沟通之后，他们都能支持配合参与。
12：00了，我们俩都又累又饿，正巧，中饭送至，我们与银行工作人员共进午餐，同时也感叹银行伙食不错。一路上，我们俩都言辞甚少，全然不像出发时的高涨情绪，看来大家是真的都累了。
晚上，我写下了实践日记。
xx暑期会计实习日记
随着会计制度的日臻完善，社会对会计人员的高度重视和严格要求，我们作为未来社会的会计专业人员，为了顺应社会的要求，加强社会竞争力，也应该严于自身的素质，培养较强的会计工作的操作能力，暑期我参加了实习，经过在浙江华欣控股集团有限公司的实习，我结合自己所学的知识对专业业务有了更深层次的认识，使自己更加充分地了解了理论与实际的关系。这次实习的内容主要包括会计业务，从原始凭证到会计报表的流程，以及公司的资产运营，财务预算等。
会计业务包括下列各项：(1)原始凭证的核签；(2)记账凭证的编制；(3)会计簿记的登记；(4)会计报告的编制、分析与解释；(5)会计用于企业管理各种事项的办理；(6)内部的审核；(7)会计档案的整理保管；(8)其他依照法令及习惯应行办理的会计事项。各项会计业务应包括预算、决算、成本、出纳及其他各种会计业务。一个企业的会计一般都有明确的业务流程这就要看使用部门向物资处提出申请计划这一环节，使用部门在任务下达后根据生产计划提出原材料采购计划，该计划是依据《合格材料分供方名单》和产品《合格元器件供应名单》等文件要求，详细、认真地填写原材料或器材名称、规格、质量等级、厂家、数量、申购时间、要求到货时间、申报单位、工程分号等，并由主管签字确认。企业中报表的编制也是一项非常重要的事务，会计报表的目的是向企业信息的使用者提供有用的信息。会计信息要准确、全面、及时，然而当前的财务报表有很多的局限性。在电子商务时代，基于网络技术平台的支持，报表的生成将呈现自动化、网络化和非定时性，冲破了时空的限制。电子信息的迅猛发展，人类正疾步跨入信息社会。网络经济正以人们始料不及的速度迅速发展，在短短的几年时间里，作为网络经济重要组成部分的电子商务已经走入人们的视野并对传统会计产生了深刻的影响，江华欣控股集团财务部门基本上结合信息时代的要求实现管理的信息化、自动化和网络化。
为期一个半月的实习结束了，我在这四周的实习中，学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益非浅，是这生中最重要的经历。作为学习了差不多三年财务管理的我们，可以说对会计已经是耳目能熟了。所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系，我们都基本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用，那我们也会是无从下手，一窍不通。
以前，我总以为自己的会计理论知识扎实较强，正如所有工作一样，掌握了规律，照芦葫画瓢准没错，那么，当一名出色的会计人员，应该没问题了。现在才发现，会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践，其它一切都为零！会计就是做账。下面是我通过这次会计实习中领悟到的很多书本上所不能学到的会计的特点和积累，以及题外的很多道理。xx暑期会计实习日记
首先，就是会计的连通性、逻辑性和规范性。每一笔业务的发生，都要根据其原始凭证，一一登记入记账凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户，这为其一。会计的每一笔账务都有依有据，而且是逐一按时间顺序登记下来的，极具逻辑性，这为其二。在会计的实践中，漏账、错账的更正，都不允许随意添改，不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为基础。体现了会计的规范性，这为其三。
今天是第二天实习，感觉比第一天累些但也收获了更多。
最大的进步就是我和可可成为了朋友。抛掉昨天的不愉快，今天我主动找可可玩。虽然她起初并没有理睬我，但到下午，通过我的主动与关心，可可与我交谈起来并和我一起来整理杂物。感谢可可，让我懂得如何和不同性格的孩子们沟通，让他们学会与自己交朋友。不仅仅是小孩子，大人也亦是如此。学会沟通是一样本领，尝试与不同性格的人接触并锻炼自己的表达能力这是可可教会我的道理。
一些孩子们带来了化妆用品给他人化妆，孩子们玩得不亦乐乎。有画得像小花猫似得，有的像大美人，还有像大魔王，总之乐意无穷也。当今，孩子们大多沉溺在电子产品如ipad、电视、电脑等，早已没有欣赏秀美江山的情趣。童年就是在游戏中锻造出来的。我认为孩子应在童年中探索他所喜爱的事物，涉及方方面面的知识。既不能成为书呆子也不能成为疯孩子，学习与玩耍合理安排保证心理与身体都得到培养。
今天可能干的或有些多，微累。日积月累，自己的动手能力大大提高。与此同时，更能体会劳动者的辛苦与劳累。
明天多与小朋友沟通并照相，加油!↖(^ω^)↗
终于停了雨，下得都快霉了，本想着到工地的时候一定爬到最高层吹吹风或者晒晒太阳什么的，结果太阳没出来，风吹的人直哆嗦，算了，还是到里面看抹灰吧。
在我看来，抹灰这玩意儿就是一体力活并且不能缺少相应的技术，整日头昂着、手重复着抹来抹去，如果是我的话，估计坚持不到15分钟，还要保证不脱皮、不空鼓，表面平整、光滑无抹纹且色调均匀美观，哎哟～杀了我算了。
趁工人师傅休息的片刻聊了聊天，他千叮咛万嘱咐在校一定要好好学习提升理论水平、在外一定要能吃苦耐劳增长实践才干，这样就算以后不干苦力也不至于什么都不懂，才能赢得上至项目经理下到工人们的尊重。
大学生暑期人力资源实习日记
今天是xx-7-13，实习第二天，袁佳在昨天晚上短信通知大家七点五十分在松一楼下集合前往徐州云龙区医院，为了防止出现迟到的情况，提前十分钟，不过还是有各种不尽如人意啊。当我们坐上47路时已经八点半了，计划总是赶不上变化快，平时不坐47路的时候，车就超级多，偏偏坐的-
时候就没有车，那叫一个纠结啊。我们在中山饭店下车后，就一路上询问大叔大妈，终于找到了目的地，只是有些让人失望，规模比较小，属于社区服务站。于是，我们商量之后临时决定改变研究对象，使用就近原则，去刚刚路过的徐州老年病医院。返回之后，没有一会儿就到了，在大组长袁佳做了简单的实习注意事项讲述之后，三个小组就开始工作了。今天的观察指数表有所变动，根据昨天亲身实习的感受，作出了一些相应的调整，一些没有办法观察到的或者说简单的咨询都不能实现的就果断的去掉了。因为这些可行性都太低了，硬加进去会严重偏离，影响实习任务的圆满完成以及实习报告的纂写。
这家医院虽然没有市四院那么宏伟的建筑，但是也有自己的特色，这里的环境相对于四院来说没有那么亮堂，但是医护人员服务态度都很好。
说句实话，我们还真有点失望，以为找了个什么了不得的大公司呢!顶着火热的大太阳赶到现场时，都傻了眼，仅仅是个小不丁点的公司!员工也就差不多四个吧，当然不包括兼职的。
原以为我两会走进一个超级大的宽敞明亮的大会议室，原以为会在一群衣冠楚楚的白领面前害羞的低头走过呢!原以为会会红着两张脸在威严的总经理面前紧张的要命呢!结果什么都没有。我和梅子面面相觑，失望地摇摇头，进去吧。进去就只见到一大堆学生模样的家伙围着成一团的。估计和我们也半斤八两，都是来捞四个学分的吧!我就很随意的拉了个脸上长了几颗大豆子的女孩就发炮：“你也来实习吗?怎么没有见到总经理啊?一个个的人呢?你不觉得很无聊失望吗老挤在这个小破办公室里?是吧?”
接下来的是，你应该没有想到的，我和梅子立马就晕了。只见那女的微微一笑说：“恩，你好，这位同学，你也是来实习的对吧!那我来向你自我介绍一下，我是这家公司的销售主管，代表我们公司热烈的欢迎你这个暑假在这里实习!”那女的居然就是这个公司的什么销售主管!我的妈妈!
6．巧妙运用市场营销中的80／20法则。
因为不同的企业和不同的情况可以对80／20法则有不同的理解，处于我的情况和环境，我是这样理解的：80％的收获来自20％的努力：80％的销售额来自20％的顾客；80％的利润来自20％的老客户：代理经销商的比例是：80％是相对有实力的，20％是有发展潜力的。在巩固80％的实力派代理经销商的同时，要发更大的精力和人员去培养带动20％的潜力派代理经销商，因为这20％会是将会是企业在今后市场竞争中的强有力后盾，是未来的实力派。
7．售后服务是保障。
对于公司暂时来说只是直接与代理经销商的接触交易，没有直接深入到终端品牌专卖店的形式，因此公司直接面对的是对代理经销商的售后服务。这样就涉及到前面提到的退换货率，合理的退换货率会给代理经销商一个安全保障和适当的压力。从而带动他们的销售动力，进而维护服装品牌形象。
当然，公司也会直接为最终消费者服务，这种服务是比较专业的服务，涉及到服装的尺寸、款式和质量问题等等。这样的服务就应该专而精，树立消费者的对品牌的认知和口碑。服装质量有了好的保障，服装款式能与市场走向接轨，服装售后服务能为最终消费者所接受从而给企业带来好的美誉度，自然一个品牌就形成了。毕竟一个品牌只有被最终消费者所认同才能算是一个真正的品牌(名牌)。
五、总结：
刚踏入社会，要能以最好的心态和最快的速度去适应社会环境，积极投入工作，专注工作，合理分配时间锻炼身体。
自身加强培养自己的团队合作精神，处理好人际关系。突出自己的优势，在“回避”自己劣势的同时努力去弥补自己的劣势，不断激励自己要做个强者。要知道“认识自我”，懂得“挑战自我”，注重“超越自我”，最终“实现自我”的精神去为人处事。
在公司受‘贵人’(董事长助理)提点叫我去琢磨体会《增广贤文》10遍。看后确实给了我很大的帮助。湖南大学工商管理学院
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